6月9日，成都市委老干部局召开2022年全市老干部工作信息化建设暨“数据精准年”工作网络培训会议，副局长刘永昌到会并讲话，23个区(市)县、75个市级单位老干部工作部门负责同志和有关工作人员通过网络参加会议。

主会场

会议总结2022年上半年全市老干部工作信息化建设工作情况，并对49个市级部门(单位)、13个区(市)县老干部工作部门，以及89位荣获2021年度蓉城金秋网络达人的离退休干部和31个获得2021年度蓉城金秋活动优秀组织奖的单位予以通报表扬。会上，新都区、郫都区、市检察院、市总工会进行了交流发言。

会议强调，中共中央办公厅出台《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》提出“积极探索信息化条件下党建工作新模式”是新时代老干部工作信息化建设的重要任务和战略机遇。要提高思想认识，做到齐抓共管。真正把信息化建设作为老干部工作高质量发展的“关键一招”，真正实现各级老干部工作部门能用、会用、善用信息化手段，全面加强和改进离退休干部党建工作，创新老干部管理和服务模式，不断提升老干部党建工作信息化水平。要实现数据精准，打牢工作基础。以“数据精准年”工作为契机，实现对老干部信息数据精准采集，实现党建信息的共享共存。同时，健全数据维护更新机制，各自种好数据“责任田”，实现线上和线下的数据一体化管理，扎实做好2022年离退休干部统计工作。要用好系统平台，打造党员之家。坚持以用为本的理念，不断打造老同志能用、会用、爱用的网上学习活动园地，抓好老干部活动单元线上管理，引导老党员把党员学习活动“搬”到网上，实现各类活动单元线上管理有型有态，开展活动有声有色，进一步激发老党员老干部发挥余热、贡献力量的积极性和主动性，助力成都全面建设践行新发展理念的公园城市示范区。要注重人才培养，提供队伍保障。着力培养一批忠诚党的事业、对老同志怀有深厚感情、热爱本职工作、工作能力强的干部队伍，进一步引导和帮助广大离退休干部党员学习使用信息化终端，用好“互联网+党建”平台，实现党建工作和信息化建设的融合发展，不断增强离退休干部党建工作的时代性、针对性、实效性。

会上，有关同志还对蓉城金秋服务管理系统积分查询、奖品兑换等新增功能进行了演示和介绍。

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